Центр Охраны Труда «Культура Безопасности» предлагает комплексные решения в области охраны труда. Каждое начинание — это возможность формировать будущее.
Оставив неизгладимый след в безопасности персонала
Обновленные материалы по охране труда призваны изменить культуру безопасности на предприятии.
— Изучение производственных процессов и составление перечня необходимых НПА
— Разработка комплекта документации и подробные пояснения ответственным лицам!
Разработка комплекта документации начинается с изучения специфики деятельности и штатного расписания работодателя.
Если в организации уже существует документация, то совместно с работодателем принимаем решение об ее актуализации или замене.
Разработка, оформление комплекта документации. В этот момент времени происходит распределение обязанностей.
Предоставление длительного периода гарантии корректности разработанных нами документов.
Сопровождение вашего бизнеса по охране труда
Испытайте сочетание воображения и опыта с Центром — катализатором преобразований в культуре безопасности на вашем предприятии.
Мы сотрудничаем с лучшими!
Часто задаваемые вопросы
Что входит в состав комплекта документации по ОТ?
Исходя из специфики деятельности (ОКВЭД) работодатель обязан разработать пакет ЛНА, в который могут входить основополагающие документы:
1. Положение о СУОТ
2. Приказы по видам деятельности
3. Перечни по охране труда, включая перечни контингентов на мед.осмотр, психиатрическое освидетельствование, перечень СИЗ согласно ЕТН и пр.
4. Программы обучения по направлениям обучения согласно приказа 2464, программы первичных инструктажей, а также программы стажировок
5. Инструкции по профессиям и видам работ со ссылками на характерные опасности и присущие им уровни профессиональных рисков, а также нормы выдачи СИЗ
6. Карточки учета выдачи СИЗ и др.
Всем ли работодателям нужна документация по ОТ?
Работодатель обязан разработать СУОТ. В целях оказания содействия работодателям в соблюдении требований охраны труда разработан Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 октября 2021 г. № 776н «Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда». В осному СОУТ каждой организации закладываются локальные нормативные акты.
В какой момент необходимо разрабатывать компелект документации по ОТ?
С начала деятельности организации или ИП.
С какой периодичностью нужно актуализировать документацию по ОТ?
Законодательство не устанавливает периодичность актуализации ЛНА. Документация по ОТ должна быть актуальна всегда. То есть, если наступают обстоятельства, такие как: смена ответственных лиц, ввод новых рабочих мест в штатное расписание, применение нового оборудования и видов выполняемых работ, изменение самого законодательства, то комплект документации по ОТ рекомендуется актуализировать.
Мы стремимся распределить обязанности по охране труда для эффективной работы СУОТ. Работодателю — готовые решения!
- Сотрудничайте с лучшими и надежными.
- Доверяйте проверенным.
- Продемонстрируйте свои стремления.
